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▲德鸿普惠代表和其他企业代表接受上台领奖（左四） [保存到相册]

　　此次 “2018年度中国OD榜样评选”活动，由国际组织发展与变革协会(ISODC)与聚英【中国OD研究院】联合发起，通过企业自主报名、企业高管问卷调研、大众网络投票、专家委员会评审、榜单披露等一系列规范严谨的评选流程，旨在运用国际先进的OD方法论体系设定评选维度，从企业高管、企业员工、学术机构、OD专家和商业专家等不同视角，进行多角度综合评审，评定本年度OD标杆企业；促进总裁、团队及组织发展和提升，激发正向的变化和成长，不断推动中国企业的组织变革与进步。

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▲OD峰会主会场 [保存到相册]

　　日新月异的移动互联网时代，“创新与变革”是发展标配

　　极速发展的移动互联网时代，科技创新成为企业发展壮大的核心竞争力。金融行业得益于科技创新的巨大能量，区块链、人工智能、云计算、大数据等技术深刻改变着金融业态，金融科技成为全球金融业业务发展的新方向。

　　作为互联网金融之一的P2P网络借贷，在2018年经历了“一浪高过一浪”的阵痛期。从野蛮生长到有据可依、有规可循，行业整治步调有序，整改进程有序。在合规发展的基础上，科技创新的脚步更为果敢，大批优质金融机构，不约而同的选择了以科技为驱动的创新发展路径，这也势必成为网贷行业和平台的主流发展基调。

　　由此来看，德鸿普惠 “携手科技前行，创新更识初心”的发展理念，更加符合时代和行业对平台发展的更高要求。

　　通过科技创新赋能传统服务体系，德鸿普惠实现了为用户提供在出借过程中的高效、精准、智能匹配服务。通过用户授权，“鸿利宝”智能投顾系统将出借人的收入水平、风险偏好、资金规模、出借周期等多个方面作为参考要素，自动为出借人提供风险出借策略，根据出借策略为出借人自动匹配相应债权，进行有效的投资规划，实现为出借人分散匹配到相应数量和风险等级资产的要求。

　　从当下来看，随着科技创新与传统金融服务的逐渐深入融合，将有效降低金融服务成本，大大提高服务的效率和服务的质量，更好的贯彻普惠金融坚持低门槛、广范围的发展理念；同时，与传统金融领域相比，在项目与服务的全面性和多样性方面表现更为突出，尤其为中低收人阶层及小微企业提供可得性金融服务。

　　而从行业来看，金融科技的发展才刚刚起步，要实现普惠金融的宏伟目标任重而道远，“创新与变革”的核心理念将贯穿行业发展的始终。正如此次OD峰会所传达的信息——技术的进步正推动着前所未有的变革，改变着我们的组织，也改变着企业的运作，企业只有不断保持创新和变革才能取得成功。金融行业的发展离不开科技创新的能量加持，只有保持对“创新与变革”的敬畏与热情，才能在日新月异的互联网时代和互联网金融领域长久发展并壮大。

　　同心而共济，“心心相印”的团队越战越勇

　　在互联网金融行业，这句话更是深刻的得到了印证。在企业中，只有每个部门、每个员工各司其职，配合默契，平台才能有条不紊的运转起来。当然，不仅是平台，行业亦是如此，成功的团队善于从自己的同伴那里汲取智慧和力量，从同行者那里获得无穷的前进动力。

　　外部的环境永远充满挑战，而企业内部团队的不断成长才是应对挑战的关键。无论团队大小、部门多少，需要每一个人都能很好的融入团队，知道目标所在。当困难和问题出现，则需要Leader挺身而出，作为团队的灵魂为团队引路、指明方向，那么一切挑战都不是问题。这也是此次OD峰会带给每一个参会企业需要思考的问题。

　　2018年对德鸿普惠而言，对团队力量的感受、对“凝聚力”三个字的体会也是刻骨铭心的。

　　2018年5月，德鸿普惠迎来三周年的生日，稳健运营的背后是德鸿普惠每时每刻的坚持与专注。从业务流程的优化、科技化创新，到顺应合规监管的稳步改革，是每一个德鸿人同心协力、各司其职的结果。在强监管时期，作为以实现普惠金融，最终反哺实体经济为目标的互联网金融企业，唯有不忘初心，坚守合规运营，方能行稳致远。

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